讀完了《致加西亞的信》以后，我很感動(dòng)，心里也有一絲震撼，作者阿爾伯特·哈伯德，向我們闡明了當(dāng)今社會(huì)人們所需要的忠誠(chéng)、敬業(yè)、服從、信用，現(xiàn)在的社會(huì)擁有這些的有幾個(gè)人?以下是小編整理了關(guān)于致加西亞的一封信的精選范文，希望你喜歡。
致加西亞的一封信1
19世紀(jì)美西戰(zhàn)爭(zhēng)中，美方有一封具有戰(zhàn)略意義的書(shū)信，急需送到古巴盟軍將領(lǐng)加西亞的手中，可是加西亞正在叢林作戰(zhàn)，沒(méi)人知道他在什么地方。此時(shí)，挺身而出的一名軍人——羅文，不講任何條件，歷盡艱險(xiǎn)，徒步三周后，走過(guò)危機(jī)四伏的國(guó)家，把那封信交給了加西亞。
下面我從“誠(chéng)信、態(tài)度”兩個(gè)方面談一下看法：
一、誠(chéng)信為本
“人無(wú)信則不立”。上級(jí)命令的結(jié)果是下級(jí)的堅(jiān)決服從，背后卻是上級(jí)的絕對(duì)信任，他們的信任來(lái)自于對(duì)他品質(zhì)的肯定也是對(duì)他能力的間接認(rèn)可，是他平素的品行為他“贏”得了這次機(jī)會(huì)，羅文憑這堅(jiān)強(qiáng)的意志，歷盡艱險(xiǎn)，不負(fù)眾望地完成了任務(wù)，這正是他的所立之處。同樣生活中誠(chéng)信能為我們贏得友誼甚至愛(ài)情，工作中誠(chéng)信給我們帶來(lái)合作甚至事業(yè)上的發(fā)展機(jī)遇，誠(chéng)信守用是為人處世的基本素養(yǎng)，也是人際交往的根本。
二、態(tài)度決定一切
態(tài)度決定一切，這句話(huà)在不同的文章里甚至是老師的講課里都會(huì)出現(xiàn)。那么什么樣的態(tài)度是加西亞精神所提倡的呢?責(zé)任!天下興亡匹夫有責(zé)，自古的責(zé)任傳承在現(xiàn)代依然有用。唯有有責(zé)任心的人才能有所承擔(dān)。一個(gè)人如果不能對(duì)自己負(fù)責(zé)，整日懶散又怎么能讓他對(duì)社會(huì)有所貢獻(xiàn)呢?這樣的人不配而且也不能把信送給加西亞。所以說(shuō)負(fù)責(zé)對(duì)于一個(gè)人是必不可少的能力。而培養(yǎng)責(zé)任感，從內(nèi)心深處萌發(fā)出的對(duì)社會(huì)生活的責(zé)任感則是加西亞精神想要告訴我們的。
羅文式的敬業(yè)精神應(yīng)該作為我們以后做好工作，做好事業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)：工作中腳踏實(shí)地，不計(jì)得失、全心全意、積極行動(dòng)，高效率地完成任務(wù);面對(duì)困難和挫折，不逃避，不推托，迎難而上、堅(jiān)忍不拔而又興致勃勃，以陽(yáng)光般的心態(tài)迎接一切!
致加西亞的一封信2
好品質(zhì)促成好機(jī)會(huì)好心境決定好生活
剛拿到這本書(shū)，第一感覺(jué)是什么叫致加西亞的信?是一封什么樣的信?第二感覺(jué)是這本書(shū)居然是全球銷(xiāo)量超過(guò)8億冊(cè)的書(shū)?有那么神奇嗎?
出于好奇的心情，同時(shí)也夾帶著任務(wù)的角色意識(shí)，我小心翼翼的翻開(kāi)了這本書(shū)，并且一字一句的詳讀起來(lái)。讀后得知，這本書(shū)介紹了安德魯-羅文的一名軍人，在美西戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)后，美國(guó)需要立即跟西班牙的反抗軍首加西亞取得聯(lián)系。當(dāng)時(shí)在沒(méi)有人知道她確切的位臵，幾乎不太可能將信帶給加西亞的情況下，羅文接受任務(wù)，克服一切困難，竭盡一切智慧，并圓滿(mǎn)完成了任務(wù)。為了對(duì)他這種精神的尊重與紀(jì)念，人們都尊稱(chēng)為“羅文式的送信人”。因此送信則早已成為一種象征，成為人們敬業(yè)、忠誠(chéng)、主動(dòng)與榮譽(yù)的象征。故事傳達(dá)的理念影響力之大是不可想象的，足以超越任何理論說(shuō)教，它不局限于個(gè)人、企業(yè)、國(guó)家，甚至貫穿了人類(lèi)文。
除了認(rèn)真拜讀了羅文從接到命定到歷經(jīng)困難到最后完成任務(wù)的所有細(xì)節(jié)外，書(shū)中的兩個(gè)故事也令我深受反思與啟示：
好品質(zhì)促成好機(jī)會(huì)
在我們的生活中，經(jīng)常聽(tīng)到“現(xiàn)在是休息時(shí)間，你下午打來(lái)吧”、“那是某某人的工作，不是我的工作”、“我太忙了”這樣的字眼，其實(shí)這都是正常的生活現(xiàn)象，但如果我們能夠從他人角度考慮，多一些幫助，少一些拒絕，那樣的工作效率也一定是不減反增。面對(duì)上述的現(xiàn)象，再分析下列的故事，斯拉是公司的打字員，一天同事都去吃飯，一位董事想找一些信件，這并不是斯拉的份內(nèi)事，斯拉欣然幫助并完成了不相干的事，4星期后她被提升到一個(gè)重要部門(mén)，并且薪水提高了30%。
從這個(gè)故事本身來(lái)看，主人具有高尚的樂(lè)于助人的精神品德，從側(cè)面也反映出工作態(tài)度以及價(jià)值取向。可以說(shuō)是好品質(zhì)構(gòu)成了好機(jī)會(huì)，成功的機(jī)會(huì)往往多于別人。
致加西亞的一封信3
好心境決定好生活
有一位美國(guó)記者到墨西哥的一個(gè)部落采訪，這天是一個(gè)集市日，當(dāng)?shù)氐耐林硕寄弥约旱奈锂a(chǎn)到集市上去交易。這位美國(guó)記者看見(jiàn)一個(gè)老太太在賣(mài)檸檬，五美分一個(gè)。
老太太的生意顯然不大好，一上午沒(méi)賣(mài)出幾個(gè)，這位記者動(dòng)了側(cè)隱之心，打算把老太太的檸檬全部買(mǎi)下來(lái)，以便讓她能"高高興興地早些回家"。
當(dāng)他把自己的想法告訴給老太太的時(shí)候，老太太的話(huà)卻使他大吃一驚："都賣(mài)給了你，那我下午賣(mài)什么?"
老太太沒(méi)有想到記者會(huì)這么說(shuō)，記者也沒(méi)料到老太太絲毫沒(méi)有感謝自己的一番好意。在記者看來(lái)，是良好的主觀愿望沒(méi)有收到良好的客觀效果;對(duì)老太太而言，如果檸檬全賣(mài)了，有良好的客觀效果，卻不能實(shí)現(xiàn)良好的主觀愿望.看來(lái)，老太太賣(mài)檸檬，本意似不在賺錢(qián)，她是在享受這一天賣(mài)檸檬的生活過(guò)程，她心里所愜意的，是在那熙熙攘攘的集市上吆喝叫賣(mài)檸檬的那么一種生活狀態(tài)。
一個(gè)人沒(méi)有了一種生活狀態(tài)，沒(méi)有了一種精神上的支柱，那么他也便失去了生活的色彩，因而也就失去了生存的意義。
我想我們的工作亦是如此，如果能把工作當(dāng)做生活習(xí)慣，生活所需，那么再多的事也不多，再辛苦的活也變得輕松。
其實(shí)，以上的兩則故事猶如大海中的兩滴水滴，雖然渺小，但激起的浪花也是最大化的。給人以啟示，給人以反思，用一句話(huà)來(lái)結(jié)束我的感想：工作著美麗著!
致加西亞的一封信4
當(dāng)讀完《致加西亞的一封信》這本書(shū)的時(shí)候，真有點(diǎn)意猶未盡的感覺(jué)，猶如喝了一杯美味的咖啡，令人回味無(wú)窮，令人深思，讓你不由自主地對(duì)工作對(duì)人生進(jìn)行新的思考。
在這本書(shū)中，羅文接受了囑托，這并不是被迫的接受命令，在完成這件事的過(guò)程中，在艱難險(xiǎn)阻面前，他從來(lái)沒(méi)有退縮，這正是他忠誠(chéng)的一面。而自信和誠(chéng)信是每個(gè)人應(yīng)該具備的品質(zhì)。自信并不是對(duì)于未來(lái)事態(tài)的一種盲目樂(lè)觀，而是一種敢于挑戰(zhàn)和超越自己的信心和魄力!
中國(guó)有句古話(huà)：“謀事在人，成事在天!”天的部分我無(wú)法控制，但是我們可以把握人的部分，就是抓住自己的能動(dòng)性，自信而積極樂(lè)觀地面對(duì)生活和工作。我相信“態(tài)度決定一切”，只要我們接受一切我們必須面對(duì)的，保持樂(lè)觀的生活和態(tài)度，我們的生活就會(huì)擁有健康快樂(lè)。
獎(jiǎng)賞僅僅給那些有用的人。永遠(yuǎn)記住這句話(huà)，不要停留在原地。等著天上掉陷餅，一切成功都是努力的結(jié)果。讓我們停止無(wú)謂的抱怨，有好心情，從頭開(kāi)始，從現(xiàn)在開(kāi)始，忠誠(chéng)于你，要做的每一件事，不斷完善自己，做一個(gè)現(xiàn)代的羅文?！吨录游鱽喌囊环庑拧肥菍?duì)為人處事基本道德與價(jià)值觀的呼喚，那就是自信和誠(chéng)信!
人生在世，嘗盡酸甜苦辣，贊許，嫉妒，質(zhì)疑或是失敗，我們都需以一顆平和的心微笑著面對(duì)。一聲謝謝一個(gè)微笑，一個(gè)座位一聲招呼，一句“您好”一聲“慢走”，都恰好一朵朵的浪花，一個(gè)個(gè)美麗的音符跳躍在我們的生活中。最后我想要說(shuō)的就是，如果你每天能帶著一顆感恩的心去工作，相信工作的時(shí)候心情自然是愉快的。
致加西亞的一封信5
文中所說(shuō)“年輕人不僅需要是書(shū)本上的知識(shí)，不僅需要老師的諄諄教誨，更需要培養(yǎng)出忠于職守，時(shí)刻準(zhǔn)備著投入戰(zhàn)斗和全力以赴去完成任務(wù)的精神”其中提及的忠于職守、時(shí)刻準(zhǔn)備、全力以赴就是屬于“敬業(yè)”的態(tài)度。敬業(yè)就是熱愛(ài)自己所從事的職業(yè)并想方設(shè)法做好，有人說(shuō)羅文只是一個(gè)目無(wú)主見(jiàn)，完全服從領(lǐng)導(dǎo)安排的小伙兒，他接受這次挑戰(zhàn)和服從這次任務(wù)，以及他的成功只是巧合，不，作為軍人，服從命令是他的天職，那是一種高尚的品質(zhì)，是一種敬業(yè)的體現(xiàn)。在如今的一些工作關(guān)系中，大到一個(gè)領(lǐng)導(dǎo)，小到一個(gè)員工，他們的敬業(yè)精神一定程度決定著他們事業(yè)的不斷發(fā)展和前進(jìn)。而文章中的羅文就是這樣一個(gè)表率，是每一個(gè)員工自身的敬業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。他從開(kāi)始接受任務(wù)，進(jìn)行任務(wù)，到最后的完成任務(wù)，可以看出，那是一種工作態(tài)度：堅(jiān)定，細(xì)致，負(fù)責(zé)。他是以最飽滿(mǎn)最認(rèn)真的心態(tài)完美地完成了任務(wù)。一個(gè)企業(yè)或公司，最需要的就是這樣的人，他最需要的是對(duì)企業(yè)公司，以及自己對(duì)工作的熱愛(ài)，需要的是面對(duì)老板交代任何的任務(wù)都能立即采取行動(dòng)，想盡一切辦法完成。
人無(wú)完人，羅文也是一樣，他完成任務(wù)的過(guò)程也不是一帆風(fēng)順的。如果給你這樣一個(gè)任務(wù)，你不需要什么都像領(lǐng)導(dǎo)問(wèn)清楚再去做，有些事情是可以自己查找了解找到答案的。許多人缺少的恰恰是工作的自主性，是克服困難的品質(zhì)。當(dāng)上級(jí)給你一個(gè)任務(wù)時(shí)，你需要的是想辦法去完成它，而不是怨天尤人，抱怨工作太重?！吨录游鱽喌囊环庑拧分杏羞@樣一句話(huà)：“其實(shí)忠誠(chéng)和敬業(yè)并不僅僅只是有利于你公司和老板的，其實(shí)真正的最大受益者是你自己”。不管從事什么行業(yè)，要學(xué)會(huì)尋找自己的位置，發(fā)現(xiàn)自己的價(jià)值，相信自己的能力。其實(shí)工作沒(méi)有貴賤之分，對(duì)于工作的態(tài)度卻有高低之別，應(yīng)該調(diào)整心態(tài)，尊敬工作，培養(yǎng)出對(duì)工作的熱愛(ài)，不應(yīng)該在乎其微小，瑣碎，每一件事都值得自己去做，這樣自己成為主人翁，學(xué)會(huì)把自己融入集體，對(duì)工作才會(huì)盡職盡責(zé)。
讀過(guò)一本好書(shū)，精神就得到一次升華，愿我能將《致加西亞的一封信》所體現(xiàn)的精神落實(shí)到生活中。
